Кэролин Найт (Caroline Knight) — научный сотрудник Центра трансформативных методов работы в Институте работы будущего при университете Кертина в Западной Австралии. Исследует устройство рабочего процесса, разработку должностных обязанностей, состояние сотрудников и качество работы. Публиковалась в ряде престижных журналов. Получила докторскую степень в университете Шеффилда (Великобритания) в 2016 году.