Архив журнала Harvard Business Review Россия | Большие Идеи
+7 (495) 859 30-59 +7 (495) 846 70-05
Архив журнала Harvard Business Review Россия
Август 2017
Август 2017
Подписаться
Август 2017
Тема номера
Краткая история личностных тестов
Какие есть личностные тесты и стоит ли использовать их для оптимизации штата
Краткая история личностных тестов
Зачем знать типы личностей
Пять топ-менеджеров о том, как им помогает знание личностных особенностей сотрудников
Зачем знать типы личностей
«Поняв, как работает мозг, вы достучитесь до любого»
Интервью с биоантропологом Хелен Фишер о том, как гены и гормоны определяют темперамент человека
«Поняв, как работает мозг, вы достучитесь до любого»
Письмо редактора
Как команде строиться
Каких специалистов нужно нанимать на работу
Как команде строиться
В поисках идей
Миф о синергии сделок M&A
К чему приводит объединение крупных компаний: результаты исследования
Миф о синергии сделок M&A
Ушел и увел
Почему сотрудники уходят и уводят за собой клиентов
Ушел и увел
Венчурные капиталисты: что для них важно на самом деле
Какие качества в стартапере ценятся выше, чем его увлеченность собственной идеей
Венчурные капиталисты: что для них важно на самом деле
«Безумно занят»: новый признак статуса
Почему в США модно жаловаться на недостаток времени: результаты исследования
«Безумно занят»: новый признак статуса
От первого лица
«Цифровую революцию в HR можно не ждать — она уже началась»
Основатель сервиса Skillaz о том, как роботы-рекрутеры вышли на массовый рынок
«Цифровую революцию в HR можно не ждать — она уже началась»
Тема номера
Краткая история личностных тестов
Какие есть личностные тесты и стоит ли использовать их для оптимизации штата
Краткая история личностных тестов
Зачем знать типы личностей
Пять топ-менеджеров о том, как им помогает знание личностных особенностей сотрудников
Зачем знать типы личностей
«Поняв, как работает мозг, вы достучитесь до любого»
Интервью с биоантропологом Хелен Фишер о том, как гены и гормоны определяют темперамент человека
«Поняв, как работает мозг, вы достучитесь до любого»
Химия команды
Эти четыре типа сотрудников есть в каждом коллективе. Как извлечь максимум из любой их комбинации?
Химия команды
В фокусе
Ту ли проблему вы решаете?
Переосмыслив задачу, вы можете найти неожиданные ответы
Ту ли проблему вы решаете?
Эдисон от медицины
Уроки одной из самых доходных и продуктивных исследовательских групп
Эдисон от медицины
Беспилотники на бездорожье
Автономный транспорт становится реальностью в разных частях света. Что ждет его в России?
Беспилотники на бездорожье
Клиентский сервис на отлично
Какие сотрудники службы поддержки лучше других общаются с клиентами и решают их проблемы
Клиентский сервис на отлично
В чем сила, лайк?
Как устроены неизвестные механизмы, позволяющие завоевать признание в соцсетях
В чем сила, лайк?
Разговор с ученым
Константин Фурсов: «Зачем мы изобретаем»
Кто и почему занимается инновациями в России и в мире
Константин Фурсов: «Зачем мы изобретаем»
Практикум
Осторожно, двери открываются
Советы тем, кто не хочет страдать по дороге на работу и обратно
Осторожно, двери открываются
Мода для народа
Что выбрать основателю шоу-рума: эксклюзивные товары или китайский масс-маркет?
Мода для народа
Книга
Как буквы управляют людьми
В современном обществе оковы бюрократии становятся все теснее. Почему мы готовы их терпеть?
Как буквы управляют людьми
Дело жизни
«Поваров всегда надо подгонять, давать им пинка»
Интервью с шеф-поваром «Кафе Пушкинъ» Андреем Маховым
«Поваров всегда надо подгонять, давать им пинка»
Диалоги
Жизненный успех зависит от генов
Ученые нашли связь между наличием у человека определенных генов и социально-экономическим благополучием
Жизненный успех зависит от генов
Архив
Май — июль 2022
Май — июль 2022
Тема номера
Границы фирмы: почему о них важно помнить в кризис
Как вести бизнес в период неопределенности
Новое руководство по кризисным ситуациям
Апрель 2022
Апрель 2022
Тема номера
Эджайл на службе осмысленности
Хаотичное, но необходимое движение к цели
Как высокие смыслы меняют работу компании
Март 2022
Март 2022
Тема номера
О времена, о идеалы!
Бизнес в эру стейкхолдеров
Распределяй и властвуй: что изменит мир к лучшему
Январь — февраль 2022
Январь — февраль 2022
Тема номера
Стратегическое преимущество «старых» фирм
Цифровой подрыв: опыт выживания крупных компаний
Почему не работает принцип «семь раз отмерь»