Почему у топ-менеджеров не бывает язвы желудка
Стресс рождается не из-за нехватки времени, а из-за утраты контроля над ним, объясняет немецкий журналист Штефан Кляйн в своей новой книге.
10.01.26
Принять себя: используйте чувство неловкости как вашу суперсилу
Почему принятие собственной неловкости делает нас убедительнее в работе и в жизни, в новой книге объясняет консультант по коммуникациям и публичным выступлениям Хенна Прайор.
3.01.26
Кадровый резерв: как эффективно защитить ключевые позиции
Кадровый резерв как система переживает реинкарнацию. Как эффективно выстроить работу с этим инструментом — раскрывает в своей колонке Анна Тимофеева, старший партнер «Экопси Консалтинг», на основе результатов исследования «Устройство и эффективность систем кадрового резерва в России».
23.12.25
Сложные подчиненные: зумеры и другие
21.12.25
Социальный капитал правит миром
Сильные связи — ключевой социальный навык лидеров-«единорогов»: они открывают возможности, помогают продвигаться и создают социальный капитал, объясняет в своей новой книге эксперт по лидерству Уильям Вандерблюмен.
14.12.25
Зумер на работе: как новое поколение меняет организации
Зумеры часто ставят работодателей в тупик. Не надо ждать, что, повзрослев, они изменятся. Меняться придется именно организациям, уверена Наталья Купцова, экс-HRD Bacardi в России и Восточной Европе. Она провела качественное исследование рабочей мотивации зумеров среди студентов нескольких ведущих вузов Москвы и в этой статье делится некоторыми результатами.
8.12.25